2023人大工作培训心得体会(4篇)
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2023人大工作培训心得体会(4篇)

时间:2023-07-09 02:40:01 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2023人大工作培训心得体会(4篇),供大家参考。

2023人大工作培训心得体会(4篇)

心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

人大工作培训心得体会篇一

加强党风廉政建设,是党和政府始终保持与人民群众血肉联系的重要保证。为进一步加大从源头上预防和治理腐败力度,加强党风廉政建设工作,促进我镇事业的迅速发展,镇党委积极组织党员干部,紧紧围绕“强化制度教育、规范从政行为”这一主题展开学习活动。通过学习和集体活动,本人对作风建设的内涵有了更进一步的理解。

一、加强学习,坚定信念

思想是行动的先导,人的一切行动都源于其思想认识。为此,我们每一个党员领导干部都应该加强学习,增强对马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的学习自觉性,树立正确的世界观、人生观和价值观。每一个党员领导干部都应立足于加强和改进党的建设的全局,从关系执政党生死存亡的高度考虑,把党风廉政建设作为新时期加强党性修养、提高综合素质的必修课目,采取多种形式,认真学习其主要内容和精神实质,牢记宗旨观念,增强廉洁意识,始终保持共产党人的纯洁性。通过学习,将党风廉政内化为自身处事为人的作风,并不断增强辨别是非的能力和领导经济建设的本领,知法、守法、依法办事,自觉担当起组织引导群众建设中国特色社会主义的职责。

二、强化廉洁从政意识,争当严格自律的表率

在市场经济条件下,腐朽思想的侵袭、不良现象的诱惑往往迷失一个人的心志。因此,在正确行使权力时,我们必须提高觉

悟,坚定信念,锤炼意志,增强免疫力,真正做到理想信念不动摇,党性原则不丧失。同时,我们应树立正确的利益观。要顶得住诱惑,坚持自重、自省、自警、自励。要坚持原则、秉公办事、公私分明。加强干部党性修养,强化立党为公、执政为民的理念,增强拒腐防变的能力。

三、敬业爱岗,乐于奉献

要立足本职,勤勤恳恳、踏踏实实地做好本职工作,努力提高自身履行职责的能力。要强化奉献意识、增强宗旨意识,深怀爱岗敬业之心。切实规范自己的言行,不该去的地方不去,不该沾的东西不沾,不该做的事情不做,以良好的形象取信于人。加强与群众、其他干部之间的联系与沟通,多做事,做实事,做好事。认真转变思维方式,积极思考,与时俱进,大胆开拓,不断提高业务能力和自身素质,不断创新工作思路和方法。

四、积极自省反思

经常自省反思,对每一个党员干部都是一份清醒剂,使人明辨利弊得失,坚定理想信念。要在廉政上做到慎独、慎微、慎行,从小事上就严格要求,三思而后行。树立正确的世界观、人生观和“生活观”,养成良好的生活作风,自觉抵制各种腐败现象,克服拜金主义、享乐主义,正确使用手中的权利,真正做到权为民所用,利为民所谋,实实在在做事、老老实实做人,干好本职工作。

五、完善监督制度

权力失去监督,必然滋生腐败,一旦脱离监督,往往会犯错误。党组织和群众的监督是一面镜子,经常地照一照,检查一下自己的缺点和不足,及时加以改正和纠正,对自己的成长进步大有裨益。我们每一名党员干部职工都要正确地对待监督,要认真对待组织和群众的监督,倾听群众意见,不断检查自己的缺点和不足,及时加以改正。

加强党风廉政建设,是每一名党员干部都必须时刻坚持的方针和原则。因此,作为一名党员领导干部,必须坚定共产主义信念,始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨;
时刻牢筑反腐倡廉的思想防线,克己奉公,廉洁自律,认认真真做事,清清白白做人,方能永葆纯洁本色,才能保证事业从胜利走向胜利。

人大工作培训心得体会篇二

人大学习心得体会

郭园镇人大 蔡娟

前段时间,按照市人大机关的统一部署和要求,认真听了省人大领导的讲座和学习了有关人大的一系列知识。这次学习,本身就是一个难得的学习机会,是一个很好的学习过程。与领导和同志进行讨论和交流,通过学习讨论,进一步提高了我的思想认识,明确了今后的努力方向。

一、提高了我两个方面的思想认识

一是提高了我对加强理论学习重要性的认识。通过学习,我得以深刻理解和准确把握科学发展观的历史地位、科学内涵,精神实质和根本要求。如果没有学习,我就理解不了为什么科学发展观第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。如果没有学习,我就认识不到开展学习实践活动的重要性和必要性,认识不到科学发展观既是我国经济社会发展的重要指导方针,也是指导我们人大各项工作的思想理论武器。今后,我一定要加强理论学习,用先进理论武装自己头脑,并用来指导工作实践。

二是提高了我对人大工作五个意识的认识。常委会领导大力提倡人大工作要树立五个意识,用五个意识统领人大各项工作。学习中,对照科学发展观的要求,去审视人大工作的五个意识,我们不禁发现:我们要树立的“中心”意识,突出体现了科学发展观第一要义是发展。发展是解决中国所有问题的关键,同样依赖于发展。常委会领导指出,人大工作必须紧紧围绕党委、政府中心工作和经济社会发展大局,去加强监督工作,加大调查研究,积极为党委、政府建言献策,为推进我镇科学发展做贡献。我们要树立的“为民”意识,集中体现了科学发展观以人为本的核心。常委会领导强调,人大工作必须紧紧围绕人民群众的所思、所盼、所需,积极开展工作,推进民生问题得到解决,维护人民群众的根本利益。我们要树立的“创新”意识,充分体现了科学发展观与时俱进的时代精神。科学发展观,本身就是我们党与时俱进,创新提出的重大理论成果。人大工作也需要创新,我们只有通过不断创新制度、体制机制、工作的方式方法,人大工作才能继续奋勇向前。我们要树立的“务实”意识,与科学发展观全面协调可持续的基本要求,共同体现了唯物主义的世界观和方法论。物质决定意识,一切要从实际出发。现阶段的基本国情决定了我们国家的发展必须是全面、协调、可持续的。我们做人大工作,也要学会从实际出发,做好“实”字文章,工作计划和方案要符合客观实际,工作过程要扎实,工作结果要求实效。我们要树立的“公开”意识,把人大各项工作最大限度地公开,打造阳光人大,自觉接受社会监督,这种做法符合人大自身建设的需要,有利于人大的科学发展。可以说,五个意识从不同侧面和层次,全方位、多角度地诠释了科学发展观的内涵和要求,如果我们人大工作真正树立了这五个意识,也就等于我们在做人大工作过程中,深入贯彻落实了科学发展观。

二、明确了我三个方面的努力方向

一要在解放思想、勤于学习上努力。解放思想不是一线党员干部的专利,人大机关党员干部也需要解放思想。解放思想不是老同志的专利,年轻人同样需要解放思想。要胜任人大工作,我们就必须解放思想,培养创新思维,要有突破勇气。要勤于学习,用先进理论武装头脑。今后,我要进一步提高学习认识,端正学习态度,创新学习方法,提高学习实效。不仅要学习政治理论知识,还要学习经济、社会、文化等知识。不仅要学习国家的法律法规,还有学习国家的方针政策。不仅要学习市委、政府两院的文件精神,还要了解和掌握全市工作的总体思路和变化动态。学习持之以恒,既要好学,更要善学。通过学习,确保自己在思想认识、知识水平和业务能力等方面,始终跟得上时代发展的步伐,适应得了形势发展和变化。

二要在爱岗敬业、创新工作上努力。目前,我的工作水平、能力和状态,与其他领导和同事相比,还有差距;
与领导的要求和期望相比,还有距离。我还有很大的提升空间,还需要付出更大的努力。今后,我一定要树立爱岗敬业的精神,以五个意识为指导,以饱满热情投入到工作中去,努力推进人大各项工作取得新进展。

三要在严以律己、改进作风上努力。今后,我要切实增强纪律观念,克服自由主义,做到严以律己,树立“一盘棋”思想、增强团队和协作精神。工作中,讲大局,识大体,与领导同事互相帮助,互相配合,共同做好人大各项工作。要切实增强宗旨意识,必须清醒认识到,权力来自于人民,必须服从和服务于人民,努力践行“立党为公,执政为民”的理念,工作中,做到密切联系群众,虚心听取群众呼声,依法反映群众意愿,敢为民代言,敢讲党性原则,通过自己的工作和努力,切实帮助解决好群众反映强烈的突出问题。要切实增强务实意识,做到干一行,爱一行,钻一行,人大工作看似平淡,但也有许多精彩;
它看似平凡,却又非凡。既然来到人大,就要扎根人大,把人大工作干好,干出成绩,让领导放心,让群众满意

人大工作培训心得体会篇三

镇人大主席心得体会

【篇1:【推荐】镇党委书记、人大主席在“严以修身”

专题学习会发言稿】

镇党委书记、人大主席在“严以修身”专题学习会发言稿 同志们:

根据中央、自治区、吴忠市和市委关于“三严三实”专题教育实践活动的安排,结合工作实际,现就“严以修身”作如下交流发言:

一、什么是修身

修身,就是陶冶身心,涵养德性,修持身性,也就是通过不断的学习、思考和总结,不断的提高自身的思想道德水平。在我国五千年的历史长河中,诸代先贤均对如何修身作出了详细阐述,儒家《礼记》中提出“修身、齐家、治国、平天下”,道家的修身要求做到顺应自然;
墨子则要求做到“志功合”兴利除害、平天下。时至当代,则以东堂策先生撰写的《论权者谋》为集大成者,文中提出“权者欲达事,须四修其身:一修山容海纳之怀,二修纳谏如流之聪,三修贴律奉法之表,四修大中至正之性”。

2014年3月9日,习近平总书记在中华人民共和国第十二届全国人民代表大会第二次会议安徽代表团参加审议时,在关于推进作风建设的讲话中提到,“既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”,指出,“严以修身”就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。这为当前党员领导干部如何“修身”提出了要求,指明了方向,明确了目标。

纵观古今,从历史根源来看,严以修身是中国传统文化的精髓所在,探究的是做人之本;
从核心价值来看,严以修身是党员领导干部的基本要求,探究的是为官之要;
从实践要求来看,严以修身是干事创业的前提保障,探究的是成事之基。

二、怎样修身

做官先做人,做人必修身。作为一名乡镇党委书记,通过参加市委中心组的集中学习和自学,我深刻认识到,只有不断加强自身修养,慎独慎微、勤于自省,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,不断完善人品操行,提高人生境界,才能做“一

【篇2:【精品】某乡党委委员人大主席践行三严三实

心得体会(最新)】

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某乡党委委员人大主席践行三严三实心得体会

当前,全县上下正全面深入开展“三严三实”和“忠诚干净担

当”专题教育实践活动,到基层工作后,虽然不在开展此次活动的范围内,但结合乡镇和农村工作实际,根据自己所负责的工作,本人对照“三严三实”的标准要求进行了一些分析,感悟颇多,现简析如下:

一、力行“三严”,全力推动人大工作高效有序开展

人大工作是党委工作的重要组成部分,做好人大工作不但要有党委的坚强领导和关心支持,更要有人大工作者的自觉担当和真抓实干,其中:力行“三严”就是做好人大工作的基石。

(一)“严以修身”是做好人大工作的基本要求。古人说“修身、齐家、治国、平天下”,“修身”排在第一,由此可看出,任何人不管做任何事情,都离不开修身,无以修身难以行千里,农村有句老话叫“磨刀不误砍柴工”,说的也是一样的道理。因此,人大工作者要加强党性修养,坚定理想信念,强化自身学习,熟悉国家法律法

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规,掌握党的方针政策,努力提高自身综合素质和业务水平,才能为做好人大工作积淀能量。同时,还要以阳光的心态看待人大工作,一方面人大是清水衙门,工作清苦;
另一方面,人大工作还存在体制机制不完善、公众认识有偏差、代表履职不到位等诸多困难和问题,要正确看待,少一点抱怨,多一点积极的思考,不断提高人大工作的目标和追求,以饱满的热情投入到工作中去,才能开创工作的新局面。

(二)“严以用权”是做好人大工作的基本保障。乡镇人大是最基层的权力机关,《地方组织法》明确了乡镇人大的性质、地位和职权,赋予了保证权、保障权、决定权、监督权、选举权、罢免权六项权力,保证宪法、法律、行政法规和上级人大的决议在本行政区域内的贯彻实施,保障人民群众的合法权益,决定本行政区域内的重大事项,监督政府及其职能部门的工作,选举本乡镇的人大主席和正副乡镇长,罢免不称职的人大代表。行使好这些权力,其目的是维护好人民利益,实现地方和谐稳定发展。有道是:居官守职以公正为先,【篇3:人大干部培训班心得体会】

全市人大干部培训班心得体会

人大主席xxxxx

3月19日至23日,我参加了钦州市人大干部培训班。通过这几

天的培训,既学习了当今最前沿的理论,又学习了针对性和操作性强的实用理论和工作方法,我感到非常有意义,也非常充实。在更新知识理念、开阔视野、丰富思维、拓宽思路的同时,自身综合素质和工作水平也得到了提高。通过学习,使我认识到作为镇人大主席,在新形势下,进一步履行好乡镇人大主席职责,做好乡镇人大工作应该做到提高认识、明确职责、摆正位置、扎实工作。学习体会简单总结如下:

一、提高认识。认识决定态度,认识决定方向,认识决定成果。乡镇是我国最基层的政权组织。乡镇工作做好了,我们的一切工作就有了基础,有了保障。乡镇人大是乡镇的最高权力机关,做好乡镇人大工作,一是有利于党在农村各项方针政策的贯彻落实。二是有利于依法治国方略的深入实施。三是有利于发展社会主义民主,实现人民群众当家作主。四是有利于实现好、维护好、发展好农民群众的根本利益。五是有利于促进基层干部作风转变。乡镇人大担负着监督基层干部的重要职责。六是有利于维护农村和谐稳定。因此,要充分认识乡镇人大工作的重要意义,以高度的政治责任感和使命感,明确任务,强化措施,扎实工作,努力开创乡镇人大工作新局面。

二、明确职责。每个人要胜任并做到出色工作,都必须要明确职责并牢记在心。关于乡镇人大主席、副主席的职责,地方组织法规定了三项:一是联系代表;
二是组织代表开展活动;
三是反映代表和群众对本级政府的意见和建议。

三、掌握方法。人大工作是法律性、政治性、程序性、业务性很强的工作。人大工作者,就要说人大话,按人大工作的规律和内容要求来把握和推动人大各项工作顺利开展。具体应做到:一是要抓住重点,重点就是党的中心工作。二是要关注热点。乡镇人大工作要时刻关注热点,运用人大工作的方法,推动热点问题的解决,把人大建设成为了解民意,反映问题,解决矛盾的主要民主渠道。三是打实基点。基础不牢,地动山摇。所以,我们要把代表工作作为基础工作来抓。首先要注重代表素质的培养和提高。其次要活跃闭会期间的代表活动。第三要加强制度建设,为代表发挥作用提供保证。四是注重调查研究。五是注重发扬民主。

四、把握角色。要做好人大工作,必须安心人大工作,热爱人大工作,熟知人大工作。作为镇人大主席,说话要说人大的行话,办事要依照人大规律办事,工作要按照人大的工作方法来进行,这些都需要从书本中来,从实践中来。所以,我们要加强学习,自觉实践。从而,不断提高履行职务的能力。要学好政治理论,把握正确的工作方向。做到政治清醒,原则问题旗帜鲜明。要学好人大业务,了解人大工作规律,掌握人大工作方法,熟悉人大工作套路,成为人大工作的行家。要学好法律。法律是人大工作的基石,人大的任何工作都要依法开展,推动法律的有效实施是人大工作的重要内容,所以,人大工

作者对法律的学习尤为重要,都要学的深一点,学的透一点,成不了法律方面的专家,也应做个内行。

人大工作培训心得体会篇四

学习心得

李开福

我随着云南建工党政研修班的同学们来到了中国人民大学学习,经历了一场思维的碰撞与文化之旅。

正如集团总经理杨杰在开学典礼上向我们提出的三个学习目的:树立自己的理念、学习人大精神、汲取丰富的知识营养。在人大的15天,我收获了很多。

在来人大之前,我认为我要寻找一条路,一条指引我工作与生活的理念之路。参加工作十七年,一直从事企业施工管理工作,作为一名非人力资源管理专业出身的管理者,参加人大学习使我对hr知识体系有了更全面系统的把握,在跟老师、同学的交流中受到很多启发,为应对企业发展而带来的人力资源管理调整和变革提供了方法和思路。授课老师都是目前国内在人力资源专业领域的顶尖教授,这种顶尖不是来自于他的理论,而是来自于他接触的都是国内最优秀的企业。在人大学习使我更了解最新人力资源管理方法和趋势,可以停下来去梳理自己原有的经验,吸收不同教授的观点,我觉得是一种很好的积淀。从案例中总结出一些精华的方式、方法,逐渐地带到企业里,因地制宜地加以利用。总体而言是汲取经验、带给我很多思考和启发的良好体验。随着建工企业的快速成长,人力资源管理受到更高的挑战,从人力资源管理体系战略调整、招聘、薪酬、绩效考核等等方面都必须与

1战略扩张相适应。企业要想实现持续成长就必须对人力资源管理体系进行全新的定位。如何提升人力资源管理与企业的战略转型及系统变革的适应性?如何构建管控有效而又充满活力的集团化人力资源运行系统?如何运用薪酬体系吸纳、留住、激励企业的核心人才?如何构建基于战略发展的绩效管理体系?如何通过建设学习型组织不断提升公司的核心竞争力?这些都让我感受到,我公司人力资源管理者面临着严峻的挑战和空前的机遇。

聆听了曾湘泉教授讲授的后危机时间——企业人力资源管理的症结及出路,明白了要建立三个理念:要什么,考什么;
不能测量的不能管理;
谁熟悉,谁考核,谁评价。企业应当加大对现代人力资源开发和管理的宣传,提高对人才工作科学性和重要性的认识。启动现代人力资源开发和管理的系统工程最先要从职位分析开始,因为职位分析是现代人力资源管理的基础设施和平台。企业要想改革和发展,当务之急是建立一支专业化和职业化的人力资源管理的队伍,企业的直线领导要参与人力资源开发 管理,不能觉得人力资源管理是组织和人事部门的事,与自己无关,一个好的直线领导,首先是一个好的人事经理。

聆听了李育辉副教授讲授的组织行为学在企业管理中的作用,感受到作为一个企业管理者,要有沟通技巧,在恰当的时候及适宜的场合用得体的方式表达思想和感情,并能被别人正确理解和执行,语言要简洁,有活力,逻辑清晰。

程延园教授讲授的如何避免劳动争议,让我认真学习了一次

劳动合同法,对带薪年休假制度内容劳务派遣、劳动关系与劳务关系的区别、用人单位招聘制度、薪酬制度、订立劳动合同的原则、合同期限、劳动合同法对解除、终止合同的规定等都有了更深一步的理解。对于企业裁人要注意把握合同终止机会,注意收集证据,强化合法意识,进一步细化和及时更新制度,作为处理员工甚至裁减员工的有利依据,预防争议,做好基础工作,注意证据采集,掌握劳动法的特点。

周文霞教授讲授的管理人员职业生涯发展规划,管理者大多数是从专业人才转型而来,学而优则仕,技而优则管。管理者首先要了解自我,确立目标,优化能力,营销自己。在自己的职业生涯中,可能需要同组织内部不同层级及组织外部的人员进行接触,这就形成了各种不同的相互关系,有效处理这些工作关系,需要充分发挥你的职业能力。从周文霞教授讲授的这一节课让我们明白,所有的人力资源管理活动都可以不仅满足企业的需要,而且满足个人的需要,实现双赢的目标,即组织可以从更具有献身精神的员工所带来的绩效改善中获得竞争优势,员工则从工作内容中更为丰富、更具挑战性的职业中获得更高的满意度、更大的成就感。

聆听刘松博副教授讲授的绩效考核操作和高效的领导力,明白绩效管理是将公司的战略、资源、业务和行动有机结合起来所构成的一个完整的管理体系,绩效管理是战略实施的重要组成部分,是经管管理的工具和方法,不是人力资源系统,也不能只靠

人力资源部门来做,绩效考核方法,没有最好的,只有最适合的。有效的考核应该简单,能解决问题,面向未来,时间要短。高效团队善于沟通,视野广阔,有合作精神,专心,有想象力,有先见之明,自信,正直,有勇气,守诚诺。

聆听了苏中兴副教授和徐世勇副教授的课后,对于招聘的基本内容、特征、流程与控制、计划与准备,以及招聘的误区和应对策略,招聘的方法、面试等等,有了更深一步的认识,符合战略的方法才是最好的方法。而薪酬管理必须和外部环境、组织战略、组织结构、组织发展阶段、组织文化等因素相匹配,才能帮助企业赢得竞争优势。

在人大,我听到很多开启我思维的方法,教授说得好“百年基业长青,要靠文化品牌、靠人文精神。”我们学习干部的言语表达艺术、学习科学发展观与党政干部素质建设等等课程都是为了能为企业更好地服务,开阔的思想与视野是为了让我们能更好地在职工群众中开展直指人心的工作,永远传达与企业核心定位相关的信息,致力于构建企业的共同愿景,从而达到人与事的共同发展,为企业提供智力管理、情感管理与价值观的管理。“寻梦,撑一支长蒿,向青草更青处漫溯,满载一船星辉,在星辉斑斓里放歌。”

在人大学习这15天,我感受最深的一点就是,汲取丰富的知识营养。我由本来的惶恐变为更加的惶恐,我发现我越听课,越觉得自己的无知。在学习中我切实地得到了一种清晰的解决问题的方法。而对于危机管理,当危机出现时,危机管理者不能选择逃避,不能只想

到保护自己而要学会保护弱者。譬如:在建筑工地上出现伤亡事故,这就是危机,是施工单位的危机,我们要接受这个危机,要认识到在这个危机里面最弱势的是发生事故人的家属,处理危机的方法就是学会管理家属,只有把自己与最弱势力的一方捆绑在一起,危机才能以最快的方法得以解决。自己在学习中又建立了一种思维模式,原来思考也可以找到一种方法。教授们的妙语智珠让我感悟很多,我抛开一切繁杂事务,沉浸于大学校园,感觉自己回到了读书年代的美好时光。我努力学习,相信自己能成长到一定的高度,为企业再增添自己的力量。

2012.4.26


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