下面是小编为大家整理的退休支部工作总结报告(六篇),供大家参考。
“报告”使用范围很广，按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。报告的格式和要求是什么样的呢？下面是小编为大家整理的报告范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
退休支部工作总结报告篇一
今年xx局的老干部工作将紧紧围绕xx区老干部工作总体的要求，深入学习贯彻十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神，认真贯彻落实全国老干部局长会议、全省、全市老干部工作会议和区委四届十六次全会精神，坚持以人为本，服务为先，用心用情、更细更好、更实更新地做好老干部工作，积极为建设“五新xx”、打造“中部现代服务业中心”凝聚智慧、贡献力量。
一、以学习贯彻党的十八届三中全会精神为主先，进一步加强离退休干部思想政治建设
1、抓好党的十八届三中全会精神的学习贯彻工作。组织退休干部参加xx局十八届三中全会精神专题学习讲座，发放相关学习资料带回自学。因身体不好、居住地变动各种原因不能亲自来参加讲座的，将把资料寄送到家，确保xx局每一位退休干部都能学习领会党的十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神，把思想和行动统一到中央决策部署上来，真正理解改革、支持改革、维护改革。
2、改进离退休干部思想政治工作。组织离退休支部开展党的群众路线教育实践活动，与机关支部、维护支部一起参与动员、开展学习，不断加强对离退休干部理想信念教育、政治理论教育、形势政策教育和政治纪律教育。召开老干部座谈会，与老干部个别谈心，听取老干部意见。部分年老干部行动不便，xx局将组织专人上门送学习资料、通报活动进展、征求意见，为老干部解决实际困难和问题。
3、加强离退休支部建设。为离退休支部选优配强支部班子，选出在职党员担任离退休支部的联络员，帮助离退休支部开展教育实践活动、党费收缴、台账管理等工作，确保离退休支部组织不散，确保老干部能够继续发挥党员先锋模范作用。
二、以落实两项待遇为基础，进一步提升离退休干部服务管理水平
1、全面落实离退休干部两项待遇。建立并完善在职领导联系老干部制度，通过走访探望、节日慰问、会议座谈等方式，切实加强班子领导与老干部的密切联系。坚持和完善老干部参加党员学习、参与组织活动等制度，保障老干部的政治待遇。认真落实好离退休老干部各种政策性和地方性生活补贴，完善困难老干部帮扶机制，建立帮扶台账，组织机关党员志愿者定期上门慰问“空巢”、独居的老干部家，开展学雷锋志愿服务。派专人到医院看望慰问住院的老干部，为老干部送去组织的关怀和温暖。
2、建立老干部服务管理个性化档案。全面收集老干部的居住信息、联络信息、健康信息、家人信息，建立老干部个性化档案，为老干部提供个性化的服务。
三、以深化“五老四教”主题活动为抓手，进一步推进老干部发挥余热
积极引导我局老干部参与居住社区的网格化管理，参与网络宣传正能量的网宣工作，为基层、为社区、为社区发挥力所能及的作用。
四、以开展党的群众路线教育实践活动为契机，进一步加强老干部工作力度
1、抓好群众路线教育实践活动。按照区委要求，认真开展群众路线教育实践活动，不断改进老干部工作作风，继续深入开展党员志愿者活动，主动深入老干部家中了解慰问，虚心听取老干部的意见和建议，完善老干部工作各项制度，通过开展群众路线教育实践活动推动老干部工作科学发展。
2、认真做好信息宣传工作。加大老干部工作的宣传力度，充分利用xx局宣传资源宣传老干部工作。对在“五老四教”、“退休志愿者”等活动中表现突出、贡献较大的老干部和在老干部工作中认真负责的先进个人进行表彰。
退休支部工作总结报告篇二
把握大局 勇于担当
全面提升离退休干部党支部建设水平
各位老领导、老同志：
在深入学习贯彻党的十八大精神，积极部署群众路线教育活动，全市上下朝着“建设国家中心城市，复兴大武汉”宏伟蓝图奋力迈进之时，我们在这里举办第24期离退休干部党支部书记培训班，旨在了解把握形势，统一思想认识，总结交流经验，提升离退休干部党支部建设水平。
在座的各位老领导、老同志，退而不休，继续在离退休干部党支部工作岗位上倾心尽力，老有所为，十分难能可贵。市委组织部副部长胡先强同志对这期培训班高度重视，本来是由他来讲话，但市委目前正在部署全国即将开展的为期一年的群众路线教育活动，下午开会。在此，我代表他，代表市老干部局，向各位老领导和同志们致以诚挚的问候！希望大家充分利用这次宝贵的学习机会，学习好、交流好，休息好！
下面我结合这次培训的主题讲三点想法，供大家参考。
一、把握大局，找准方向，深化对离退休干部党支部建设工作的认识
（一）要从实现“中国梦”的高度来充分认识。习近平同志3月17日发表重要讲话，深入阐释实现中国梦的正确方向，深刻揭示实现民族伟大复兴的必由之路，为全国各族人民满怀信心走好中国特色社会主义道路注入了强大的正能量。
什么是“中国梦”？就是中华民族的复兴之梦，是十三亿中华儿女共同拥有的伟大梦想。这是一个很大、很广的话题，是气势磅礴的宏伟蓝图。我的理解，“中国梦”是伴随着时代发展，伴随着每个人成长、发展的经历，从每个人的实际出发，各有理解不同的含义。青年学生、在职干部和我们在座的老领导、老同志的“梦”是不一样的，每个人的成长经历在每个过程当中也是不一样的。在座各位老领导、老同志的“梦”就是要身体健康、就医方便、儿女孝顺、生活无忧、精神充实，这就是在座老同志的“中国梦”。作为一个国家来讲，实现“中国梦”必须走中国特色社会主义道路，弘扬中国精神，凝聚中国的力量。我们全体离退休干部党员同志是实现“中国梦”的主要依靠力量，因为离退休干部是党和国家的宝贵财富，是革命、建设、改革的历史功臣，是实现“中国梦”的坚定力量和可靠保证。没有广大老同志的历史贡献，就没有我国改革开放所取得的巨大成就。所以没有老同志的积极参与，就没有实现“中国梦”的根本依靠。去年8月，市委书记阮成发同志为全市老干部作《建设国家中心城市，复兴大武汉》的形势报告，动员大家弘扬武汉精神，敢为人先、追求卓越，为建设国家中国城市而努力奋斗，这就是“中国梦”的武汉版。
作为党的基层组织，作为党同老干部之间的桥梁纽带，作为发挥老干部政治优势、经验优势、威望优势的非常重要的平台，离退休干部党支部在教育引导、团结凝聚老同志中，发挥着不可替代的独特作用。截止去年底，全市离退休党员40205人（其中离休干部5400人），离退休党支部960个。因此，加强基层党建工作，充分发挥包括960个离退休干部党支部在内的基层党组织的战斗堡垒作用，带领4万多名离退休党员、86000多名离退休干部，锻造一支为实现“武汉版”的“中国梦”而心往一处想、劲往一处使的坚定力量，具有十分重大和深远的意义。是时代赋予我们的历史责任，不容忽视，不容懈怠。
（二）要从讲政治的高度来充分认识。老干部工作要讲政治，离退休干部党支部要讲政治担当。我国发展正处于可以大有作为的重要战略机遇期，随着改革进入深水区，遇到的风险和挑战也会越多。今天的长江日报说，中东的以色列和巴勒斯坦的领导人今天先后抵达北京，这种情况并非偶然，这是历史上从未有过的事情。国家主席习近平还将先后与巴勒斯坦总统阿巴斯、以色列总理内塔尼亚胡举行会谈。过去中国一向较少实际介入中东问题，中国传统上在中东问题上保持低调的姿态，但近日巴勒斯坦和以色列两国领导人访华，让我国领导人调解以巴冲突，展示了一个大国的地位，体现其更积极参与国际事务的新外交战略，扮演了更加活跃的角色。同时也说明美国对中东的关注度和影响力正在下降，美国在该地区的政治影响力在削弱。
我们党和国家的政策思路的不断调整，直接影响了我们每个人、每个老同志的价值观、幸福观和文化价值取向。武汉也正处在经济持续发展、城市环境飞速变化、民生不断改善、社会公平公正目标逐步实现的关键时刻，都需要我们付出艰辛的努力。今天长江日报上也有另一条消息，今天武汉市四号地铁线隧道贯通，从今天开始，四号线开始铺轨，从去年开始，每年开通一条地铁线。也就是说在今年10月份左右，老同志又可以去参观武汉改革开放的新成就。这条地铁线是从武汉火车站到武昌火车站。现在武汉市轨道和地铁交通已经形成了一个“工”字形，两横一纵，2号线从金银潭到鲁巷是一纵，1号线从东西湖到堤角，4号线今天贯通，这是两横。所以在城市飞跃发展过程中，也不断影响着老同志的价值取向，每一次建设发展，拆迁改造等等问题都会引起一些“阵痛”，这些变化都会影响我们的价值观、道德观。所以在这些情况下，我们稳定和谐的良好发展环境，都需要我们党支部来带领党员和离退休干部发挥作用，为我们飞速发展的城市建设作出自己的贡献。当前和今后相当长时期，在民众思想更加多样，社会价值更加多元、社会思潮更加多变的新形势下，稳定和谐的良好发展环境显得越来越重要。没有和谐稳定的大好局面，一切都无从谈起。老同志虽然离开了领导岗位，离开了工作岗位，但不能离党。融入社会，也影响着社会，既可以成为正能量，也有可能成为消极力量。老同志是否坚定对中国特色社会主义理论自信、道路自信、制度自信；
是否敢于坚持真理，立场坚定、旗帜鲜明的同错误思想进行坚决抵制，保持共产党员的政治操守；
是否心齐气顺、老有所为，自觉自愿、量力而行的继续为党、为人民、为社会做一些有益的工作；
是否成为加强理想信念教育、加强作风建设、夯实党的组织基础的重要政治资源，都需要离退休干部党支部在上级党组织的领导下，发挥政治教育、政治管理、政治要求的作用，继续建设一支经受得住政治风浪考验，党性强、觉悟高、作风好的老干部队伍。
二、明确任务、突出重点，不断提升全市离退休干部党支部建设水平
新时期新形势下离退休干部党支部建设的基本任务就是紧紧围绕贯彻落实党的十八大精神，全力聚集老干部“正能量”。重点是着力加强理想信念教育，紧紧围绕市委的决策和部署，不断提高老干部服务大局意识，充分发挥广大离退休干部党支部和党员在建设国家中心城市中的作用。
（一）突出抓好政治理论学习。老干部要坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求，坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信，就必须加强理想信念教育、政治理论教育、形势政策教育和政治纪律教育，保持理论上的清醒，以理论上的清醒确保政治上的坚定和行动上的高度自觉。当前，要突出抓好党的十八大精神的学习，开展党的群众路线教育实践活动。中共中央政治局4月19日召开会议，决定从今年下半年开始，用一年左右时间，在全党自上而下分批开展党的群众路线教育实践活动。每个离退休干部党支部都要采取培训、专家辅导、座谈讨论等行之有效的措施，抓好十八大报告、习近平同志一系列重要讲话精神的学习，把老同志、老党员的思想和行动统一到党的十八大精神上来。要加强对退休干部的政治教育、政治要求和政治管理。始终保持积极向上的精神追求和健康文明的生活方式；
自觉以党的政治纪律、政治要求约束自己，不能公开发表违背中央精神的言论，坚决抵制各种消极思想和违法违纪行为，不支持、不参与群体性上访活动，树立和维护老干部的良好形象。
（二）不断拓展学习教育平台。离退休干部党支部是抓老同志学习教育活动的主要载体和平台。我们要将分散学习与集中教育、传统手段与现代手段结合起来，利用现代信息传媒，促进老干部思想解惑、精神解闷、开阔眼界、提升境界。近几年，我们在这方面通过几个有力抓手，打造了多个思想政治教育的品牌。如每年举行全市性报告会。去年我们请市委书记阮成发同志为全市副局级以上离退休干部和部分离退休干部党支部书记作形势报告，效果非常好。举办知识竞赛。13年来，我们每年结合重大活动和历史事件举办老干部知识竞赛活动，这已经成为武汉老干部工作的“品牌”。这次培训班，我们还将举办学习党的十八大知识竞赛。去年以来，我们不断创新老干部工作的教育形式，以制作电视新闻的方式推出武汉市老干部工作《新闻展播》，让老干部足不出户知晓老干部工作大事、喜事、新鲜事，这一崭新的学习教育形式，受到中组部领导充分肯定。我们还定期开展“红色经典”观影活动。每周四邀请老干部到市老干部活动中心观看“红色经典”电影，起到了“重温红色经典，坚定理想信念”的良好效果。近年来，我们还密切关注城市建设所取得的新成就、市容市貌出现的日新月异巨大变化，呼应热切要求，组织全市离退休干部分期分批参观“市民之家”等一系列重大项目，分享改革开放所带来的成果，受到老同志的广泛好评。
（三）深入开展创建“五好”支部活动。按照创建“五好”离退休干部党支部的要求，从组织覆盖、班子健全、制度完善、活动经常出发，立足老干部党建带动和促进老干部队伍建设，健全完善切合离退休干部党员实际的学习、活动制度，深入推进老干部思想政治建设，确保每一名离退休干部党员都能参加党组织活动，让老干部始终保持政治坚定、思想常新、理想永存。离退休干部大多数都是党员，退休后这一政治属性和社会属性不变。他们仍是我党优良传统、优良作风的一个载体。老干部无论在家庭还是在社区，他们的政治经济地位无疑是崇高的。我做一个保守的估计，一个老干部会影响自己的亲人、朋友，至少达20个人，全市现在86000多名老干部，要影响170多万人。因此，全市960个老干部党支部把全体成员组织起来，在身体条件允许的情况下，发挥专长，立足街道、社区、门栋和家庭等力所能及地发挥自己的作用，就全面展示了老干部党支部的凝聚力和战斗堡垒作用了。国家中心城市建设、和谐武汉、和谐社区和家庭就会加速建成。
（四）广泛开展亲情关爱服务。关心、关爱困难离退休干部是增强党组织的向心力和凝聚力的具体体现。离退休干部党支部很重要的工作任务就是要通过开展亲情式、个性化的关爱活动，对支部老同志做到思想关心到位，困难解决到家，特殊服务到人。要通过心理疏导和精神慰藉，帮助老同志消除忧郁感、孤独感、失落感等不良情绪，保持良好的健康状态。离退休干部党员之间要互帮互助，营造充满同志感情、温暖和谐的氛围。对于高龄孤独、生活不能自理、家庭负担重、居住较远或地点经常变动、难以参加组织活动等有特殊困难的离退休干部，要有针对性地开展慰问活动，定期登门看望，开展结对帮扶、社会救助等多种措施，使他们切实感受到党和政府的温暖。只有这样，党组织的战斗堡垒作用才能充分彰显出来。
三、把握大局、增强信心，在全面推进“四就近”工作中促进全市离退休干部工作可持续发展
中组部等九部委在2010年8月印发了《关于利用社区资源做好离退休干部服务工作的意见》（组通字[2010]24号），提出离退休干部要“就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用”。结合贯彻24号文件，我市在当年底由市委组织部牵头十部门联合下发《武汉市利用社区资源做好离退休干部服务工作的实施方案》（武组文[2010]156号），明确了原单位和社区“双重”服务管理模式，确定了“以区为主、依托社区、属地服务”的实施原则。综合利用社会资源，力求打造“对接及时、服务完善、温馨和谐”的社区服务离退休干部新平台。
为什么要全力推进“四就近”工作？我们要深刻认识“利用社区资源做好离退休干部工作”的重要意义。
一是社区条件日益完善，力量不断增强。社区已经成为老干部“四就近”工作的新平台。中办、国办2010年11月印发了《关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见》。这是中央在建国60年来，第一次就居民委员会工作发文，提出社区是基层的城市管理组织。规定居委会经费将纳入财政预算和居委会成员的待遇。这是历史的进步，也为“四就近”工作创造了坚实的物质基础和发展的社会条件。
去年，市委、市政府下发《关于进一步加强城乡社区建设的意见》。并确定社区专职人员按5-9人配备，工资、补贴、和建设费用全部列入财政预算，仅去年一年全市用于“以奖代补”经费就达4000多万元。同时鼓励优秀大学毕业生到社区工作。通过几年努力，我市社区建设突飞猛进。去年，中组部将我市汉阳区作为全国社区党建示范点，特别是全市1313个社区通过“五务合一”（强化党务、规范村（居）务、优化服务、拓展商务、协调事务）、党员群众服务中心建设，物质条件大大提升，社区服务功能有了根本性的改观。目前，全市达标的党员群众服务中心2762个，其中1000平方米以上的有1079个。全市144条街道中“四就近”试点社区达到134个，示范社区16个。这一优越的条件为“四就近”工作打下了坚实的基础，提供了难得的发展机遇，已成为老干部工作的新平台。
二是离退休干部队伍结构发生了很大变化。据去年统计：全国离退休干部1800万人，其中，退休干部占95%，而离休干部仅100万人，占5%。我市的情况是：2008年退休干部75900人，占总数的91.9%；
而离休干部6660人（不含中央在汉单位），占总数的8.1%。到2012年，全市退休干部81000多人，占总数的93.7%；
而离休干部仅5449人，占总数的6.3%。离休干部在1995年左右达到了峰值，此后逐年递减，目前，平均年龄已经达到84岁以上，且每年以4%左右的速度减少，已经降到峰值的40%。而退休干部人数却以每年6%左右的增速扩大。可见，退休干部已成为老干部工作的主要组成部分。因此，未来干部退休政策制度的发展走向至关重要。今后退休干部服务管理框架的设计思路将逐步向“以社会为主、单位为辅、层级管理、分类保障”的模式发展。政治待遇由所在单位负责落实，通过社保、医保途径解决退休费、医疗等基础保障，其他需求通过购买服务的样式实现。即政治待遇单位化，基本保障社会化，其他需求保障市场化。目前，各地老干部局及市直单位的老干部管理部门人数逐步减少，兼职增多，大部制整合已经成为趋势和不争的事实。
因此，“四就近”工作不是权宜之计，它是新时期伴随着加快转变经济发展方式过程中，老干部工作出现的新机遇和挑战，也是我们利用改革和科学发展解决现存老干部工作遇到的一系列老大难问题的一把“金钥匙”。老干部工作仅仅依靠供养单位的力量是完全不够的，“全面做好离退休干部工作”必须依靠全社会的力量，充分利用社区资源。“四就近”工作不是我们想不想搞、愿不愿搞的问题，必须破题，必须取得实效的问题。我们的认识水平一定要高。要以加快转变经济发展方式的理念促进老干部工作的可持续发展，促进我们社区资源价值的最大化。努力破解影响和制约老干部工作在科学发展上的难题。因此，我们离退休干部党支部要在抢抓“四就近”工作机遇中提高自己的建设水平。
“四就近”不是简单地把老干部塞到社区不管了，而是实行“三个不改变、一个自愿”，即：不改变老干部的现有身份；
不改变供养单位的隶属关系；
不降低服务质量和标准；
老干部本人自愿。由供养单位与社区齐抓共建共管，让老干部又多了一条接受服务、享受生活的渠道。
当前，我们老干部党支部应当准确地把握老干部工作面临的新形势新任务，创造性地开展工作。主要任务之一就是以“四就近”工作为切入点，不断提升老干部党支部建设的科学化水平，促进老干部工作可持续发展。
从前年开始，市局在全市先后分两批在40个社区、134个社区进行试点，初步取得了经验，当年全省“四就近”现场会在武汉召开。在此基础上，去年又在条件比较好的16个社区创建“示范点”。今年，已经在全市开展“四就近”工作普及年活动，重点加大对街道和离退休干部供养单位开展“四就近”工作的推进力度，第一年普及率要达到35%，用三年时间，努力达到全覆盖。社区已成为离退休干部党支部建设扎深根、强机能、扬优势、结硕果的重要平台。如何抢抓“四就近”工作机遇，充分发挥离退休干部党支部的战斗堡垒作用，要从三个方面去努力实现：
一是依托社区党建，促进支部建设。在支部建设上，探索离退休干部党员供养单位和社区“双重”服务管理模式，采取有条件的单建，少而散的联建，不方便的特建的方式，积极探索在离退休干部居住相对集中的小区、楼宇建立离退休干部党支部，使基层组织体系全覆盖。倡导离退休干部党员混合编成党支部，使离退休干部党员优势互补；
老干部供养单位和社区都可安排在职同志担任离退休党支部联络员。在场所拓展上，社区可充分利用现有活动场所，让社区优质资源向离退休支部倾斜。离退休干部供养单位要与社区保持联系，采取结对共建、签订协议的方式，向社区提供财力、物力等方面的支持。
二是依托社区文化，提升教育效果。将老干部教育活动纳入社区教育菜单，开办老干部“社区课堂”和“家庭课堂”，方便老同志就近学习。对行动不便的老同志，社区可采取“送学上门”。可运用广播、网络等现代传媒优势，建立远程网络课堂和短信平台，让老同志足不出户也能接受教育，分享信息。围绕社区主题文化活动，将文体活动这一老同志喜闻乐见的重要载体常抓不懈，将老干部编入社区各种文体小分队，使文体活动彰显发挥春风化雨的教育作用，让社区成为老干部又一精神文化家园。
三是依托社区平台，促进发挥作用。社区是老干部、老党员发挥作用最直观的舞台。老干部有威望、有优势、有经验，在社区大有用武之地。在党支部的组织下，让老同志在力所能及前提下，担任社区议事员、协管员、帮教员、楼栋长等一定的社区工作，参与社区普法教育、事务协调、矛盾化解和关心下一代的工作中，并以自己的行动影响和带动更多的离退休干部参与进来，形成“磁石效应”。组织开展“美丽武汉我践行”活动，发挥自身政治优势、经验优势和威望优势，凝聚老干部正能量，促进老干部在建设国家中心城市、建设“美丽武汉”的宏伟社会实践中发挥力所能及的积极作用。
老干部供养单位是“四就近”工作重要的着力点，是推进这项工作向纵深发展的关键。首先要摸清情况。看看自己的服务对象有多少“游离在外”，属“老、弱、病、残、孤、远”，要从这里切入。二是要适时对接。主动与社区联手，从互惠互利着眼，除了提供必要的条件，锦上添花一些设施以外，还要帮助社区和老干部党支部不断发掘和宣传老干部发挥作用的先进典型。用“身边的典型”教育引导老干部，促进和谐家庭、和谐社区、和谐社会的形成。三是联系实际。每个市直单位情况不同，切入点也不同。四是拿出办法。尽早融入，尽快实施。必要时市局可以召开小型多样的市直单位与各区、街道社区“供需见面”会。五是积累经验，加强宣传，推广典型。今年老干部工作“十佳单位”和先进单位的评选，要将“四就近”工作作为一项重要指标进行考核，全力推进这项工作不断跃上新台阶。
我市各级老干部工作部门不畏困难、勇于担当，以求真务实、实事求是的科学态度，发扬“敢为人先、追求卓越”的武汉精神，按照建设国家中心城市标准谋划老干部工作，依托思想政治建设年、“四就近”工作普及年、生活待遇落实年、活动阵地建设年、绩效管理完善年、队伍能力提升年的“六个年”建设，用实际行动做好今年的各项老干部工作。
做好以上工作，需要各位老领导、老同志的支持，需要离退休干部党支部的积极工作。加强离退休干部党支部建设，任务艰巨，使命光荣、责任重大。希望大家以十八大精神为统领，以这次培训班为契机，进一步强化责任，不断提升离退休干部党支部建设科学化水平，为实现我市建设国家中心城市和提前建成小康社会做出新的贡献。
最后，预祝培训班圆满成功！祝各位老领导、老同志学习期间心情愉快，身体健康！
退休支部工作总结报告篇三
按所党委安排本层支部任期已满，各基层党支部应换届。据此，本支部将两年间的工作简要汇报如下：
本届支委会由五人组成，根据本支部党员年龄偏大、居住分散（24个点）的现实，支委分工分成三个片组管理。分别为北辰、月牙塘、所部及散居者三个点。一般事情采取支委会碰头商议、分片传达，支部活动每年约两次。支委分工不分家，我们五个人团结协作一条心，有事大家争着干，不推诿。比如李英同志，他年轻有活力，支部活动及平时的一些事物她都抢着承担，她的积极、主动、热情值得我们学习。
一、本支部的工作要分两方面说，一是纯粹的党内支部工作；
另一方面是和离退休办公室相结合的工作。五位支委中三位是离退办成员，离退休办公室核心组成员三位，其中两位是我们支部的支委，而且主题是本支部支委，事实上我们支部某种意义上讲是一肩挑这离退休和支部的两付担子。在离退休工作中起着特殊的骨干作用。离退休工作事无巨细不能一一罗列。
二、2011年是建党九十周年，按照所党委的布置，支部团结庆祝建党九十周年活动，支部组织党员学习相关材料，老同志们觉悟到我们共产党员不能忘记党的性质和宗旨，我们一定要居安思危，增强忧患意识，要保持事先中华民族伟大复兴的鉴信念。结合庆祝活动，组织党员参观游览玉溪聂耳公园。我同志们对昆明及附近地区的建设及发展感慨万千。
三、以支部为核心，组织本片区党内外同志50余人参加所内举办“庆七一”大合唱，荣获三等奖。
四、2012年度除日常工作外，根据上级党委安排布置，支部工作侧重在迎十八大召开的学习和学习十八大文件精神。我们党员同志都很关注十八大、关心会议精神、关心领导人的更换等等。支部集中学习虽然难度很大，但大家都积极参与，学习会上踊跃发言，各抒己见，充分体现我们老党员同志对党的关心；
关心党的建设与发展、关心党的前途命运，关心党的新的领导人是谁，关注他们的言行，从他们的表态上，大家看到我们党的光明前途和希望。
五、关心群众疾苦：只要知道本片区的老同志有重病住院者，部分党内外，我们都会去探视；
80岁以上的老同志过生日我们尽量参加，代表所领导和离退办送去祝福和问候；
每年都参加送温暖活动；
一年一度的大聚会---团拜的具体筹办等等。席位中见真情，我们的真心诚意赢得了离退休职工对所领导和我们工作的信任和感激、稳定和安心。
六、把领导交办的事办好，这是我们支委和离退办核心组成员很现实的想法：让老同志们老有所为、老有所学、老有所乐。
2012年开办了电脑学习班，科普工作志愿者都各有成效，我们多年坚持大家唱和文体活动等，搞这些活动我们都坚持勤俭节约的原则，电脑班用的电脑和桌椅都是在职职工淘汰的，我们不花一分钱。勤俭节约是我们的美德！
离退休二支部支委和离退办的人和事都无法严格的分割，这一状况领导是知道的，所以上述汇报不当之处，请审查。
离退休二支部
彭玉辉
2013.3.13
退休支部工作总结报告篇四
中共xx离退休支部“两项建设”自查总结
根据县老干部局《关于要求自查“两项建设”情况的通知》精神，我委就离退休党支部和思想政治建设情况进行了自查，现总结如下：
一、“两项建设”基本情况
1、党组织的自身建设情况
我委离退休党支部现有党员xx人，其中身体状况较差x人，长期在外地居住x人。在县xx党组和老干局的指导下，深入贯彻落实科学发展观，按照《党章》要求开展活动。一是坚持正常开展“三会一课”活动，把定期开展离退休干部党员的组织活动作为增强党员组织观念、提高党员党性修养的一项重要制度，持之以恒。二是按时足额交纳党费，已成为全体离退休干部党员的自觉行动。三是按时换届。该支部于今年x月xx日召开换届选举会议，经到会党员无记名投票，选举产生新一届支委。四是在党的组织活动中，通过相互交流思想、座谈学习体会，组织民主生活会，组织党员外地参观等多种活动形式，提高全体离退休干部党员的组织观念和党性修养水平。
2、思想政治建设情况
一是加强政治理论知识学习，坚持把全体离退休干部党员的理论学习作为加强党支部建设的一项重要任务。根据机关离退休干部党员多数年龄较大，住地相对分散的特点，采取自学为主、重点辅导的方法，不拘形式，注重实效。全体离退休干部党员通过自我读书、看报和收听广播、收看电视等方法，认真学习领会党的十七大精神和胡锦涛总书记在党的十七届三中全会、纪念改革开放三十周年大会上的重要讲话，更加坚定理想信念，更加自觉永葆党员的政治本色，做到在政治上、思想上、行动上与以胡锦涛同志为总书记的党中央保持一致。
二是坚持廉洁自律，全体离退休干部党员都能严于律己、知足常乐，做到了“离休不忘本，退休不变色”，尊重在职领导，支持在职领导工作，不给在职领导出难题、添麻烦。
二、存在的问题
1、老干部党员年龄大，因长年有病、行动不便或经常不能参加组织活动的老党员在逐年增加，有时影响了党内组织活动的开展。
2、因离退休党员住地分散或外出省亲会友等诸多原因，不易集中，常常是锣齐鼓不齐，对加强党支部的建设，确实存在一定困难，因而造成党员学习和组织生活不能得到较好地落实。
3、退休后，个别党员宗旨意识淡化，不及时参加组织活动，认为退休就是退下来休息，工作和组织建设都是在职党员的事，造成党员思想跟不上形式，对国家大政方针不理解。
三、加强和改进两项建设的意见、建议
上述问题的存在，既有主观原因，也有客观原因，在新形势下如何加强离退休干部党支部建设，并结合当前老干部普遍出现高龄期、高发病期、行动不便等特点，不断改进行之有效的工作方法，在具体工作中采取针对性比较强的措施，确保大多数离退休干部党员能够自觉地参与其中，使离退休干部党支部建设和思想政治教育工作不断上水平。
一是加强组织建设。及时换届，特别是支委班子成员因不能或无法履行职责时，要及时增补或改选。提高支部凝聚力、战斗力，真正发挥老党员作用，做到有党员的地方就有组织，有组织就有正常和健全的组织活动。安排好离退休党员的组织生活，多样化开展组织活动，及时向他们传达上级文件和会议精神，组织开展各种学习教育活动，开展批评与自我批评，按期交纳党费，增强党员的组织观念。了解和掌握离退休党员的思想状况，做好思想政治工作，保持党员的先进性，发挥党员的作用。
二是加强制度建设。对离退休党支部的制度建设要抓严抓实，制度建设的好坏直接决定了老干部党支部战斗力的强弱，决定了工作的成效，只有严格落实各项制度，才能够使老干部党支部建设有序进行。并且根据实际，在实践中不断调整和充实，既突出老同志年龄、身体、活动等方面的特殊性，又要兼顾老同志们的政治热情，使各项制度的运行更趋完善和合乎实际。不断完善“三会一课”、党员联系群众等制度。针对老干部实际，制订了走访联系制度，送会送文送学上门制度，真正使老干部们感受到党的温暖，也使他们能够及时了解国家路线、方针、政策，增强了他们为党奉献终身的理念。
三是加强思想政治建设。“老同志作为干部工作上虽然离退休了，但作为党员永不退休。”离退休党员要坚持讲学习、讲政治、讲正气，树立正确的世界观、人生观，坚定共产主义信念，认真按党员标准严格要求自己，正确处理国家、集体、个人三者之间的关系。要充分发挥离退休党支部的战斗堡垒作用，努力为离退休干部发挥余热提供优良环境。充分发挥老干部党员的先锋模范作用。不断发挥老干部自我管理、自我教育、自我服务的作用，真正把老干部思想统一到党的中心工作上来。
四是加强领导联系老党员制度。根据离退休老同志们的实际情况，定期走访。通过深入走访到离退休党员家中，向老同志们讲明形势，通报情况，广泛听取老同志们的意见和建议，掌握和了解他们的思想和生活状况。
退休支部工作总结报告篇五
十佳离退休干部党支部先进事迹
-x乡老干部党支部
x乡老干部党支部是由原x乡政府、乡企办、学校、医院、粮管所、窑里水库等单位离退休干部组成，现有人员20人，其中党员9人。近年来，x乡离退休干部支部深入学习贯彻和党的十八大精神和党的十八届三中全会精神，深入开展党的群众路线活动，不断提高党的建设科学化水平；
同时以搞好党建工作，带动老干部工作，关工委工作，三者紧密结合，同步推进，共同提高。时俱进地保持和发扬了老同志的优良传统，支部工作逐年上台阶并取得了显著成绩，为提高基层组织建设的整体水平和构建和谐稳定的老干部队伍作出了应有贡献。
一、坚持不懈抓学习，支部建设力度大。
1、以学习为主线，使老干部思想常新。学而知新。该党支部始终把学习放在日常工作的首位，坚持常学常新，常抓不懈。重点学习了《党章》、十八大精神及党的十八届三中全会精神及党的群众路线教育实践活动精神等知识。在学习上，主要做好了“三学”：一是召开会议集中学。双月20日为老干部集中学习日，雷打不动；
二是开办党课辅导学。每半年邀请乡领导上一堂党课；
三是订阅报刊分散学。为每个老干部征订了《老友》、《中国老年报》等刊物，并及时发送到他们手中，以便他们
在家学习。通过学习，极大地解放了老干部的思想，提高了老干部的政治素质。
2、以活动为载体，使老干部身体常康。生命在于运动。为让老干部有个良好的健身条件，该支部设臵了老干部活动室，活动室配臵了空调、电视、沙发等办公设备，并购臵了象棋、扑克等文体器材，在乡综合楼四楼配臵了乒乓球桌，使他们有处活动；
二是开展文体活动。为丰富老干部的文体生活，经常开展乒乓球、象棋、书法等适合老年人参与的文体竞赛活动。三是积极参与活动，在有序开展本支部文体活动的同时，还积极参与上级举办的各项活动，出现了人人参与、个个支持的好局面。这为全乡文体活动的开展打下了坚实的基础。四是坚持走访慰问老干部制度，作到生病住院有人看，红白喜事有人贺，逢年过节有人访，生活困难有人帮。针对我乡老干部年龄偏大、身体欠佳等问题，乡党委政府高度重视，安排一部分资金，完善走访慰问老干部制度。支部同党委分管领导多次看望生病在家李明根、李阳春同志。
3、以沟通为渠道，使老干部的心态常安。心静自然安。树老根少，人老事多。针对老年人吃慢行难受不得气的现状，该支部总是劝导他们子女要尊重老人，对老年人要多理解，多照顾，多沟通。
二、积极发挥老干部作用，为x发展贡献多。
老干部大都是本地人，情况熟，关系好，合理参加一些民间纠纷调解都能起到积极作用。比如，河陂村村民杨十根和张前仔由于一点误会闹矛盾，因没有人劝解小事变大事，双打大打出手，差点导致群殴事件，后来老干部及时调解，最终化解了矛盾。老干部支部书记邓振义同志带头做群众的思想工作，在墟镇建设、乡村联动等工作中讲党性、做表率，多次协助村里做好拆迁、空心村改造等工作。老干部李和仔在李家村新农村建设中，亲自担任理事会成员，全力参与新农村各项具体工作。老干部王绍义同志协助村里调解纠纷，化解矛盾。老干部王八根同志带头宣讲党的十八大，向群众讲解十八大，使党的十八大精神家户喻晓，深入人心。
三、真心关怀，开展活动效果好
一是关爱贫困学生、留守儿童。在老干部支部的极力争取下，成立了由狮岭老板出资的贫困学生扶助基金组织。狮岭创业老板自愿每年捐助2至5个困难优秀大学生，2013年捐助贫困大学生5名资金16000元，今年计划再捐助5名贫困大学生。春节前引导x老板邓新新（在浙江金华）资助了留守儿童金额达11000元。儿童节前夕乡计生办向20多名留守儿童捐送书包和文化用品合计金额2000多元。
二是配合开展校园治安整治，查处学校附近黑网网吧，净化了校园环境，为青少年健康成长营造良好的环境。
x乡老干部党支部
2014年8月4日
退休支部工作总结报告篇六
立足实际
切实加强离退休党组织建设 着眼发展
长期坚持老干思想政治建设
——xxxxxx离退休党组织建设和思想政治建设工作调研报告
根据县老干局《关于撰写离退休干部党组织建设和思想政治建设工作调研报告的通知》，xxxxxx结合本场实际，对离退休党组织建设和思想政治建设工作情况开展了专题调研活动。对我场离退休党支部进行了走访，通过采取与离退休支部支书及退管会干部个别谈话和交流、在离退休支部召开座谈会、在老同志中开展问卷调查的方式进行了调研。从离退休党支部的组织建设、思想政治建设上进行了详细地调研。现将调研情况综述如下：
一、目前离退休支部、党员基本情况及调研情况
离退休党支部是党的基层组织的重要组成部分，是党联系老同志的桥梁和纽带。xxxxxx历届领导高度重视离退休党组织建设和离退休党员思想政治建设工作，早在1997年8月20日由农场机关支部分离，单独成立了第一个离退休支部。为进一步加强和改进离退休党组织建设工作，增强离退休党员的创造力、凝聚力和战斗力，建立健全保持离退休党员先进性的长效机制，我场不断加强和改进离退休党组织建设，发展至今日我场共设有4个离退休支部，共管理离退休党员73人，其中有离休干部3人、退休干部64人、退休职工8人。当前我场正开展基层党组织建设工作，按照县委提出“完善组织设置，落实工作职责，丰富活动内容，创新活动方式”的基
1 层党组织建设工作的总体要求，结合我场改革实际，继续保留了4个离退休支部。
本次调研活动共发放调查问卷25份，调查比例为35%；
走访离退休支部4个，走访比例100%。
通过问卷调查，反映出：
（一）老党员政治意识强，理想信念坚定，能按时缴纳党费；
（二）老同志普遍认为上级党组织对离退休党支部的工作重视，但是还有待加强；
（三）认为离退休党支部组织建设合理但是班子尚未健全、党组织制度不够完善；
（四）有固定的学习活动场地，但是学习资料欠缺；
（五）离退休党支部的党支部委员的工作勤恳，党员普遍满意，由于种种原因导致离退休党支部较少组织开展党组织活动，不能有效发挥作用；
（六）普遍认为思想政治教育活动流于形式，效果不明显。
通过调查问卷，共总结经验4条，查找问题7条，收到意见建议6条。其中主要反映的问题是离退休老同志日益增长的学习、参加组织活动的需求与老同志们因为身体等原因难以满足学习、活动的矛盾冲突。
二、我场离退休党组织建设和思想政治建设工作的主要做法和基本成效
（一）领导重视。我场高度重视离退休党支部建设和思想政治
2 建设工作，把离退休党支部建设和思想政治建设作为新时期加强基层组织建设、推进党的建设新的伟大工程的基础工作来抓。将离退休党支部建设工和思想政治建设作列入重要议事日程，并纳入党建工作总体规划，做到统一部署、统一总结、统一评比、统一表彰。农场、工作站两级机关领导经常过问离退休党支部建设情况，定期听取工作情况汇报，切实加强工作指导，做到有布置，有落实，有检查，使离退休党组织建设和和思想政治建设工作制度化、规范化。还广泛听取老干部的意见建议，倾听老同志的心声，切实解决老同志、老党员日常生活中的困难。领导的高度重视,为我场加强改进离退休党支部建设和思想政治建设提供了有力的保障。
（二）组织健全。我场现有离退休职工1344人，其中党员150人，分别居住在全场6个生产队44个居民小组。我场党委根据离退休党员的身体、年龄状况和居住地分布情况，本着有利于教育管理、有利于参加组织活动和发挥作用的原则，合理设置了离退休党支部，分别在离退休干、职工部居住较集中，人数较多的农场机关场部、翠屏峰生产队队部、团山生产队队部、南贡山生产队队部单独建立了4个离退休党支部，组织管理着离退休党员73人，占全部离退休党员的近50%；
离退休党员人数少的居民点，加入本居民点党支部，确保了每一位离退休党员都编入党组织，参加组织生活。
（三）活动丰富。组织党员过组织生活、参加活动，是党章对党组织的一条最基本的要求。农场离退休党支部与退管会长期坚持组织老党员、老同志参加内容丰富、形式多样的各种活动。如组织
3 离退休党员农场各类重要活动及形势通报会等重要会议；
每年结合年终总结工作，召开离退休党员座谈会，向他们通报工作，征求他们对单位发展等方面的意见和建议；
每年组织离退休党员开展参观考察学习活动；
在开展“解放思想”大讨论活动和深入学习实践科学发展观活动中，组织离退休党员学习重要文件精神、参观重要项目建设、参与座谈讨论等；
组织离退休开展门球比赛、棋牌比赛、打陀螺等各类文体活动。通过各种活动，使离退休们开阔了视野，增长了见识，进一步激发了他们关心和支持经济社会发展的信心和热情，更好地满足了老同志在精神、文化、健身等方面的需求，还加深了离退休同志同在职干部群众的感情。
（四）待遇落实。一是政治上关心。我场坚持每年一次春节慰问和老年节慰问，给有困难的老同志、老党员带去组织的关怀；
每年为离退休干部订阅了至少两报一刊（主要有《版纳报》、《开拓报》、《云南日报》、《老年报》、《云南老年报》、《参考消息》、《报刊文摘》和《共产党员》、《党员风采》、《半月谈》《支部生活》等报刊）；
为每个离退休党支部订阅两报一刊两套以便党员传阅，为离退休干部提供精神食粮，使他们得到经常性教育，及时了解党和国家的路线、方针、政策，增强了党性观念和党员意识。二是生活上照顾。按时足额发放离退休老同志离退休金、遗属生活困难补助费，及时报销医药费，为老同志用车提供方便；
坚持逢年过节慰问离退休党员，对生病的离退休党员做到及时探望；
各级领导对来访的离退休同志热心接待，诚肯听取意见和建议，对离退休干部职工生活中的困难
4 和问题积极协调解决。
（五）作用彰显。我场领导十分重视发挥离退休老党员在物质文明、政治文明、精神文明、生态文明建设和社会主义和谐社会建设中发挥作用。如发挥他们的积极引导作用，共撰写出版革命回忆录2册，教育带动了新一代职工子女忆苦思甜，奋发向上。在全民健身月中发挥积极引导作用，组织老同志开展了门球、健身舞等一系列活动，有效带动全场的健身活动。离退休干部职工余热生辉事迹不胜枚举，充分发挥了老干部、老同志的自身优势，为农场改革建设添砖加瓦。
三、目前离退休党组织建设和思想政治建设工作中存在的主要问题
通过对调查问卷和走访情况的梳理，发现我场目前在离退党支部建设和思想政治建设中存在的主要问题有以下几个方面问题：
（一）农场领导对离退休党支部工作有待进一步重视加强，特别是近两年改革以来，农场的工作重心偏向改革工作，领导对离退休党支部工作过问的不够、对老同志们的生活关心不够。
（二）由于离退休党支部的党员的年纪偏大，受身体条件影响，思想政治建设、开展活动越来越困难。以农场机关离退休党支部为例，农场机关离退休党支部共有党员37人，年龄老化严重，80岁以上3人，70岁以上18人，60岁以上12人；
且多疾病缠身，其中长病9人，不能自理3人。随着时间的推移，体弱多病、行动不便、卧床不起、耳聋眼花、思维迟钝的老同志越来越多，导致在组织活
5 动、集中教育时不能正常参加，给思想政治建设和开展活动带来一定的困难。
（三）离退党支部组织能力日渐减弱，活力严重缺乏。这有第二条问题导致的因素，同时也应为农场的特殊关系，人员来自五湖四海，退休后大多回到家乡居住或随子女居住，人员居住分散，如农场机关离退休党支部37人中居住景洪2人、勐腊2人、勐仑4人、昆明1人，不利于活动的组织。其中最主要的因素是部分退休党员思想随着退休而退化，没有与时俱进。农场机关离退休党支部支书讲了一句话，是对退休党员人退休思想跟着退退休的心理形象地描述：“组织管不着、制度管不着、同志监督管不着”，每次组织学习时仅能到会10人左右。
四、新形势下加强和改进离退休党组织建设和思想政治建设工作的思考和建议
新形势下，根据离退休支部的实际情况及通过走访调查反映的问题及意见建议，下一步我场务必做好两个加强：
（一）加强离退休党支部的组织建设
1、继续加强离退休党支部的组织建设
为进一步加强和完善离退休支部的组织建设，下一步我场要做到及时选举，应及时补选，完善班子成员，为老同志们参加党组织活动创造条件，提供必要的场所。针对离退休党支部党员普遍高龄的情况，农场及上级党组织要更多地给予关心和指导，可采取由在职干部党员担任联络员或支部委员的方式协助支部开展工作。努力
6 做好离退休党支部建设工作，力求达到离退休党支部组织健全，制度完善，管理规范，活动经常的目标，切实把离退休党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想和贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者；
并通过坚持以思想政治建设为重点，引导离退休党员不断增强党性观念和党员意识，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自觉关心和支持中国特色社会主义建设事业，保持共产党员的先进性，做到政治坚定，思想常新，理想永存。
2、完善新时期离退休党支部的制度建设
新时期要做好组织建设，关键是建立健全制度，以制度建设带动组织建设。关键要建立四种制度：
（1）组织生活制度。如定期召开党小组会、支部委员会和党员大会，组织党员听党课和参加党内其他活动。根据离退休干部党员的年龄、身体等实际情况，合理安排组织生活，实行走访制，向他们传达重要会议和活动情况，听取意见和要求，并在生活上给予更多的关心和照顾。
（2）学习制度。离退休党支部要把组织政治理论学习作为支部工作的一项重要任务，一般每月组织集体学习一次，提倡自学。学习的内容要丰富，形式要多样，要注重实效。
（3）联系党员制度。要分工联系党员，及时了解他们的思想、学习、生活和身体情况，经常沟通联系，切实给予关心。
（4）监督检查制度。离退休党支部要对党员学习、遵守、贯彻和维护党章以及政治学习、参加组织生活、履行党员义务，发现问
7 题及时处理。
（二）加强离退休党员的思想政治建设
做好离退休党员思想政治工作，是促进改革、发展、稳定大局的需要，也是保障老同志安度晚年的需要。我场将坚持把思想政治工作作为离退休党员工作的生命线，以理想信念教育为核心，以落实老同志“两项待遇”、解决老同志实际问题以及组织老同志开展丰富多彩的活动为重点，不断增强离退休干部思想政治工作的针对性和实效性，使广大离退休老同志“政治坚定、思想常新、理想永存”，在我市经济、社会建设中继续发挥积极作用。
1.继续坚持做好各项常规工作
（1）完善各项制度，认真落实离退休党员政治待遇，增强思想政治工作的亲和力。从政治上关心、尊重老同志是做好思想政治工作的重要途径。始终把离退休干部职工思想政治工作贯穿于落实离退休党员政治待遇的各项工作中，坚持和完善相关制度。
（2）坚持把做好离退休党员思想政治工作同解决他们的实际困难和问题结合起来，增强思想政治工作的说服力。在解决老同志的实际问题时既要讲道理，也要办实事；
既以理服人，又以情感人，把思想教育融汇到解决与离退休干部职工切身利益最密切的生活待遇之中。
（3）加强活动阵地建设，积极组织广大离退休老同志开展科学、健康的文化娱乐健身活动，寓教于乐，增强思想政治工作的感染力。老同志学习、活动场所是老同志的重要社会活动空间，也是加强离
8 退休干部职工思想政治建设的重要载体。发挥老干部活动中心的寓教于乐的功能，组织他们开展各类学习娱乐、怡情养性活动，坚持以学促教，寓教于乐，更多地从心理上、精神上关怀他们，使他们思想进步，又心情舒畅。
2、做好新时期的创新工作
（1）工作理念创新：新形势下的离退休老同志管理工作理念，必须以贯彻落实科学发展观为中心，牢固树立四种意识即政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，以全心全意为老干部身心健康服务的理念为老干部服务，不仅包括生活上的照顾，同时也包括政治上的关心。
（2）工作内容创新：新形势下的离退休老同志管理工作内容要以人为本，根据老同志的实际需求，不断调整工作内容，将离退休干部职工的政治待遇、生活待遇与科学健身的文体活动、益寿延年的保健活动结合起来，有效促进 “老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所教、老有所为”。
（3）工作形式创新：新形势下的离退休老同志管理工作形式必须改变过去单
一、陈旧的模式，建立有利于老同志身心健康、丰富多彩的活动和教育形式。及时与老干部沟通交流，把有关重大决策和相关政策及有关文件传达给老同志，同时认真听取他们的意见、要求和建议。积极组有益的活动，满足老干部的精神文化需求。
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