入 职 邀 请 函 尊敬的
先生/女士：
您好！很荣幸通知您已通过我司入职评估，现诚邀您加入我司，担任
部
一职。欢迎您成为
公司（以下简称“公司”）的一员！
关于入职，具体事宜如下：
报到时间：
年
月
日上午 09：30 。
薪
资：您的试用期薪资为税前（基本工资￥
+岗位工资￥
+绩效奖金）/月，转正后薪资为税前（基本工资￥
+岗位工资￥
+绩效奖金）/月，绩效奖金将基于您月绩效考核情况由公司根据《绩效考核管理制度》进行发放。
根据公司规定，员工工资属公司机密，员工本人不得向他人泄露或议论他人的工资，如有违反，公司将依据公司制度给予惩处。
福
利：有关保险、福利等具体事宜，请向人力资源部咨询。
合
同
期：您的劳动合同期是
年
月
日至
年
月
日(其中试用期
年
月
日至
年
月
日)，公司将根据您在试用期的工作表现，对您的试用期予以提前、正常进行或解除劳动合同处理。
岗位条件和岗位职责：详见 《岗位说明 书》 》 。
报到所需要资料（公司对您提供的相关资料享有审查权 ）：
1. 本人身份证原件及复印件 2 份。
2. 本人学历和学位证书原件及复印件各 1 份。
3. 本人最近三个月内小一寸正面免冠彩色照片 1 张。
4. 户口本复印件 1 份（需提供户主及本人页，复印在同一张 A4 纸单面上）。
5. 近三个月内，本市三甲医院体检报告； 体检合格方可办理入职。
6. 与原单位解除劳动关系的《离职证明》原件。
7.
银行借记卡，用于工资发放。
8. 其它与所任职位相关的有效资质证件。
其它事项说明：
1. 公司统一规定的上班时间为每周
天（星期
至星期
），每天工作时间为上午
，下午
（根据工作进度可能会有所调整）。
2. 公司于每月
日以银行卡转帐形式向您支付上月工资，如遇节假日则相应提前，因不可抗力等特殊原因可能延迟支付；公司将根据国家法令，代扣代缴个人所得税。
3. 如果您未能在公司规定时间内报到，请您及时与我们沟通，如沟通后仍不能在我司明确时间内报到，本《入职邀请函》将自动失效。
4. 本《入职邀请函》不视为公司与您已建立正式劳动关系，仅为初步入职通知之目的，正式劳动关系需按照公司与您签署的劳动合同及其他用工性文件执行。
5. 如有任何疑问，请与人力资源部
联系，电话：
。
期待您成为我们的新同事！祝您在公司更上一层楼！
人力资源部
20
年
月
日
